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Dr. Hannah Maria Schade

Leibniz-Institut für Arbeitsforschung an der TU Dortmund
Wissenschaftliche Mitarbeiterin
Dr. Hannah Schade, Jahrgang 1986, hat an der HHU Düsseldorf Sozialwissenschaften und an der VU Amsterdam auf Social Psychology Research studiert. 
Nachdem sie lange an den Folgen sozialer Ausgrenzung auf Ohnmachtsgefühle und aggressives Verhalten forschte, beschäftigt sie sich nun mit arbeitspsychologischen Themen, insbesondere gelingenden Homeoffice-Lösungen, der Wichtigkeit von KollegInnen und Führungskraft in remote oder hybrid arbeitenden Teams, und dem Abschalten am Feierabend, wenn von überall und jederzeit gearbeitet werden könnte.